京都市人事委員会は、自治体の未来を共に築く意欲ある人材の採用を進めています
より多くの方に京都市役所を選んでもらうため、職員の働き様や魅力を紹介する「職員採用案内(パンフレット)」を発行します
このパンフレットでは、働く楽しさややりがいについて、さまざまな職員の視点から語られています
また、令和7年度の職員採用試験の日程と変更点についてもお知らせします
1 職員採用案内(パンフレット)について
(1) 主な内容
・京都市政の紹介(新京都戦略など)
・若手職員やキャリアアップについて(30名以上が登場)
・試験日程など
(2) 令和7年度版の特徴
ア 表紙デザインのコンセプト
表紙には歴史的な市庁舎の玄関を使い、未来に向かう明るい印象を与えています
巻頭ページには中央階段のステンドグラスを背景に、臨場感あふれるスタイリッシュなデザインが施されています
イ 「新京都戦略」についての紹介
「新京都戦略」は、特に重要な視点(ひらく・きわめる・つなぐ)に基づく「リーディングプロジェクト」と「しごとの仕方改革」を紹介しています
ウ 所属横断の職員チーム「Kyoto Mebuki Lab」の特集
このチームでは市役所内での自由な意見交換を通じて、京都市の課題解決に取り組む若手職員を紹介しています
エ Q&A「若手職員に聞いてみました」のページ
受験を考える方々の疑問に答えるため、若手職員の声を掲載しています
(3) 配布開始日
令和7年3月1日(土曜)
市の各施設では3月3日(月曜)から配布を開始します
(4) 配布場所
市役所、各区役所・支所、図書館、説明会などで配布します
また、京都市職員採用専用ホームページでもデジタル版が公開されます
2 令和7年度京都市職員採用試験の日程等について
(1) 実施日程(採用予定日:令和8年4月1日)
採用試験実施計画試験区分・職種 | 受験資格の年齢要件(採用予定日現在) | 第1次試験日 |
上級(大学卒業程度) |
| 一般事務職(福祉)<先行実施枠> | 22歳~30歳 | 3月23日(日曜) |
一般技術職(土木・建築・電気・機械)<先行実施枠> | 3月27日(木曜)~4月6日(日曜) |
一般事務職(行政)<京都方式> | 4月3日(木曜)~4月16日(水曜) |
一般事務職<一般方式> | 6月15日(日曜) |
一般技術職<一般方式> |
消防職A・B | 22歳~35歳 |
一般事務職(行政)<秋季枠> | 22歳~30歳 | 11月上旬~11月中旬 |
一般技術職<秋季枠> |
中級(高校卒業程度) |
| 一般事務職 | 18歳~21歳 | 9月28日(日曜) |
一般技術職 |
一般技術職(土木保全) | 18歳~35歳 |
消防職 | 18歳~21歳 |
学校事務職 | 18歳~45歳 |
障害のある方(高校卒業程度) |
| 一般事務職 | 18歳~61歳 | 6月15日(日曜) |
9月28日(日曜) |
学校事務職 | 18歳~45歳 |
経験者(大学卒業程度) |
| 一般事務職<ICT・デジタル枠> | 27歳~61歳 | 11月16日(日曜) |
一般事務職 |
一般技術職 | 6月4日(水曜)~6月15日(日曜) |
11月上旬~11月中旬 |
免許・資格職等 |
| 薬剤師、獣医師、保健師など | 職種により異なります
| 6月15日(日曜) |
保育士、自動車検査技師A・Bなど | 9月28日(日曜) |
総合環境推進員 | 18歳~35歳 | 11月16日(日曜) |
募集職種や試験内容、受験資格については変更がある場合がありますので、受験案内を確認してください
(2) 令和7年度の変更点
スマートフォンでの受験申込が可能になりました
上級消防職の受験年齢上限は35歳に引き上げられ、試験内容も見直されました
3 お問い合わせ先
人事委員会事務局 電話075-746-6412
報道発表資料
発表日
令和7年2月28日
担当課
人事委員会事務局 電話075-746-6412
報道発表資料はこちら
記事参照元
京都市情報館
参考資料:「令和7年度京都市職員採用案内(パンフレット)」の発行及び令和7年度職員採用試験の日程等について(PDF形式, 574.66KB)
掲載確認日:2025年02月28日
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